Finca Объявляет Вакансию

CBS Project Manager (CBS PM) – FINCA Tajikistan

Job Announcement

FINCA’s network of 20 community-based microfinance institutions and banks use Fintech to expand financial inclusion, offering innovative, responsible and impactful financial services to low-income clients.

FINCA Tajikistan has become a leader in the microfinance sector in Tajikistan by fulfilling the FINCA Impact Finance purpose of being an unconventional, community-based financial institution that profitably and responsibly provides innovative and impactful financial services to enable low-income individuals and communities to invest in their futures.

CBS Project Manager Role Purpose

Reporting to the Chief Executive officer and the Director of the Program Management Office (PMO), the CBS Project Manager is responsible for enabling CBS implementation and business transformation through execution of technology and business projects, including operations, IT, and other projects as assigned, utilizing standard project management processes.

The CBS Project Manager is responsible for the initiation, planning, execution, monitoring, control, and closing of CBS implementation projects assigned to him/ her.

ESSENTIAL DUTIES include the following. Other duties may be assigned.

  • Ensure that the project deliverables are aligned to the approved scope, schedule, and budget.
  • Provide regular updates on the deliverables of the project in comparison to approved scope.
  • Exclusively use the tools approved by the Project Management Office for tracking, monitoring, and reporting progress of projects.
  • Responsible for establishing and maintaining the relationship and communication with third parties during the lifecycle of the project and for transitioning the vendor to the business as usual support once the project has been concluded.
  • Develop the project budgets that are consistent with the scope of work for the lifecycle of the project from the initiation to the closure.
  • Ensure resources required for the execution of the project are made available and define the resource plan for the duration of the project.
  • Track the tasks as per the approved project schedules and ensure deviations are communicated to the appropriate resources.
  • Adhere to the Global Project Management Standards and adapt them to meet the subsidiary procedures as required by the relevant Board and/or Regulatory bodies
  • Measure the performance of the projects and take the necessary steps to document lessons learned and improve on those areas that are lacking for subsequent projects.
  • Facilitate and create channels of communication between the teams, sponsor, support departments and external parties during the project lifecycle.
  • Ensure risks and issues management are timely and comprehensively tracked and reported for the lifecycle of the project and establish contingency measures and controls.

Job Requirements

Qualifications

  • Degree in Business Administration and/or Management or similar.
  • Project management certification is highly desirable. (PMP, PRINCE2, AGILE, SCRAM, SaFe)

Experience

  • CBS implementation Project Management experience in market where FINCA Impact Finance operates – experience in Tajikistan is preferred.
  • Experience of working with multicultural teams/environments is an advantage.
  • Experience in projects using Agile methodologies is an advantage.
  • Proven ability to deliver projects within budget and time constraints.
  • Experience working in the financial industry is an advantage.

Knowledge and Skills

  • Strong knowledge in Project Management – frameworks, disciplines, principles, methods, and techniques.
  • Strong knowledge of MS Project Professional and MS Project Online.
  • Strong working knowledge of Microsoft Office Pro and MS Office 365,
  • Experience with project planning and building business cases
  • Able to manage simultaneously multiple projects involving various stakeholders and to deliver results within deadlines.
  • Excellent communication (verbal and written) and interpersonal skills.
  • Strong skills in analysis, problem-solving, and resolving disputes
  • Proven ability to delegate and to empower teams.
  • Solid organizational skills including attention to detail and multitasking skills

Language Skills:

  • Fluency in English and Tajik/or Russian is required.

Travel requirements

  • Availability to travel upon management request 15% of time domestically/international.

How to apply

Interested candidates can apply in the Careers section via the link https://www.finca.tj

The deadline for accepting applications is April 15, 2021.

Read More

Тренинг для сотрудников ГСБ “Амонатбанка”

Сегодня завершился 5-ти дневный тренинг на тему “Оценка залогового имущества”, который был организован учебным центром АМФОТ для сотрудников ГСБ “Амонатбанк”. На тренинге участники ознакомились с основными этапами оценки залога с юридической точки зрения, ликвидности, описание недвижимого имущества с целью оценки, определение её рыночной стоимости. Также участники изучили международные стандарты оценки и стандарты оценки Республики Таджикистан, принципы оценки, математические основы ценообразования, методы оценки предмета залога и тд. Тренинг проведён в интерактивном формате, с применением мозгового штурма и решением практических задач, с которыми ежедневно сталкиваются участники в процессе своей деятельности. В конце тренинга участники успешно сдали экзамен, и получили сертификаты с поздравлениями от руководства банка.

Read More

Finca Объявляет вакансию

Объявляет вакансию
ФИНАНСОВОГО СПЕЦИАЛИСТА

(г.Душанбе)

ООО МДО ФИНКА предоставляет микро кредиты и финансовые услуги предпринимателям малого бизнеса в 25 регионах Республики Таджикистан и планирует активное расширение деятельности и регионального присутствия, а также внедрение новых банковских продуктов. ООО МДО ФИНКА является членом международной сети FINCA Impact Finance (г. Вашингтон, округ Колумбия, США), в которую входят 20 микрофинансовых учреждений и банков, расположенных по всему миру. ООО МДО ФИНКА ищет ФИНАНСОВОГО СОВЕТНИКА, для работы в Головном офисе.

Основные обязанности:
 Сбор информации для анализа данных главного финансового отчета;
 Периодическое проведение анализа финансовых и статистических показателей, анализа соответствия с бюджетными данными, выявление расхождений;
 Подготовка ежемесячных отчетов о прибылях и убытках филиалов и суб-офисов компании;
 Проведение анализа деятельности филиалов и сравнение плановых и фактических показателей;
 Своевременная и полная подготовка финансовых отчетов в соответствии с правилами и положениями компании;
 Составление отчётности для кредиторов, оговорённых в кредитных соглашениях;
 Координация работы с Руководителями отделений по получению от них пакетов для получения грантов;
 Предоставление финансовых, портфельных, статистических данных внешним пользователям.
Требования к кандидатам:
 Высшее образование по специальности бухгалтерский учет / экономика / финансы;
 Опыт работы в финансовом отделе, аудите или бухгалтерии не менее 2 лет;
 Умение готовить финансовые отчеты;
 Хорошее знание таджикского, русского и английского языков;
 Отличные навыки общения и умения работать в команде;
 Компьютерные знания в Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Internet/e-mail.

Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование.

Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 13 апреля 2021 г. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр «Сайёр» или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323
ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.
Спасибо за интерес к нашей Компании!

Read More

Тренинг в г. Бохтар

27 марта в городе Бохтар состоялся тренинг для кассиров. На тренинге участники ознакомились с требованиями к оборудованию кассового узла, порядком определения платежеспособных и фальшивых купюр, оформлением кассовых документов. Тренером выступил эксперт из НБТ, Нодиршо Асроров.

Read More

Семинар  доир ба масъалаҳои қарзҳои мушкилситон ва тартиби баргардонидани он.

Маркази таълимии АТМХТ 18 марти соли 2021 семинар  доир ба масъалаҳои қарзҳои мушкилситон ва тартиби баргардонидани қарзҳоро, ки ба муносибатҳо дар соҳаи нигаронидани руёниш ба молу мулки гаравӣ, тартиби пешниҳоди аризаҳои даъвогӣ ба мақомоти судӣ, иҷроиши санадҳои судӣ ва ғайра алоқаманд мебошад, ташкил кард. Дар семинар хукукшиноси АТМХТ доир ба тағйирот ва иловаҳо ба қонунгузории соҳавӣ, алалхусус қонунгузории бонкӣ, гарав маълумот пешниход кард. Судяи суди салоҳияти умумӣ(суди гражданӣ) нигаронидани руёниш тавассути суд ба предмети гарави молу мулки манқул ва ғайриманқул, хусусиятҳои пешниҳоди даъво дар ин самт ба судҳои салоҳияти умумӣ аз нигоҳи таҷрибаи судӣ баромад кард. Судяи суди иқтисодӣ оиди хусусиятҳои пешниҳоди даъво ба судҳои иқтисодӣ аз нигоҳи қонунгузорӣ ва таҷрибаи судӣ, тартиб ва хусусиятҳои хоси танзимнамоии қонунгузорӣ маълумот пешниход кард. Намояндаи Хадамоти иҷрои назди Ҳукумати Ҷумҳурии Тоҷикистон оиди конунгузории истеҳсолоти иҷро ва масъалаҳои ҷойдошта саволу ҷавоб, муҳокимаи кушод гузарондан. Семинар дар натиҷабандии чорабинӣ, масъалаҳои мавҷудбуда ва роҳҳои ҳалли онҳо бо рохи саволу ҷавоб ва муҳокимаи кушод ба анчом расид.

Read More

Finca объявляет вакансию

Chief Financial Officer (CFO), FINCA Tajikistan

Job Announcement

FINCA’s network of 20 community-based microfinance institutions and banks use Fintech to expand financial inclusion, offering innovative, responsible and impactful financial services to low-income clients.

FINCA Tajikistan was founded in 2003 as a non-profit organization devoted to expanding financial inclusion to low-income entrepreneurs. Operated by a team of dedicated employees, FINCA Tajikistan first specialized in providing agricultural loans to rural borrowers. Since then, the microfinance institution has continued to develop innovative financial products and services while delivering a double bottom line of profitability and positive social impact. The institution now serves Dushanbe as well as the northern and southern regions of the country.

FINCA Tajikistan has become a leader in the microfinance sector in Tajikistan by fulfilling the FINCA Impact Finance purpose of being an unconventional, community-based financial institution that profitably and responsibly provides innovative and impactful financial services to enable low-income individuals and communities to invest in their futures.

CFO Role Purpose

Reporting directly to Chief Executive Officer, the Chief Finance Officer (CFO) is responsible for the planning, implementation, managing and day to day of all the finance and accounting activities of the subsidiary. The CFO supports the subsidiary to reach the financial goals, focusing in cost reduction, profitability, liquidity, compliance with regulatory requirements and the efficient use of Subsidiary’s assets. The CFO also ensures alignment of all financial decisions with the mission and operational objectives. As a member of the Management Team, the CFO shares responsibility for the overall performance and activities of FINCA Tajikistan and participates in making decisions on material issues.

ESSENTIAL DUTIES include the following. Other duties may be assigned.

  • Manage timely and accurate reporting, consolidation, and generation of financial statements, according to local and international accounting standards. Reporting includes monthly financial, reporting to relevant authorities, and lenders and donors.
  • Provide expertise, and manage reporting pack to head office according to IFRS, financial analysis and reports required for the optimization of the subsidiary activities and to guide key management decisions identify risks, inefficiencies, negative tendencies, and propose measures that reduce risks, improving efficiency, reverse negative tendencies.
  • Create and modify regulations, processes and procedures for finance activities to reduce risk and improve efficiencies.
  • Ensure compliance of the finance activities with the Charter/bylaws of the subsidiary; network and local policies, procedures, plans and agreements; decisions of affiliate governing bodies as well as headquarter and regional office supervisor(s).
  • Ensure compliance of the organization with financial covenants in agreements with creditors and donors.
  • Audit, Risk and Compliance management
  • Treasury and liquidity management
  • Planning, budgeting (together with the Management Team)
  • Participation in general management of the Subsidiary
  • Overseeing the procurement process
  • Provide leadership, management, and strategic direction for subsidiary employees, and cultivate a high-performance working environment, sense of belonging (“team spirit”), and affinity to Headquarter mission and brand values among the work force.

Job Requirements

Qualifications

  • Degree in Accounting with CPA/ACCA or Chartered Accountancy Equivalent is required.
  • Master’s Degree in Business, Finance, Economics, Management or Marketing is preferred.

Experience

  • At-least 5 years of experience is required.
  • Exposure working in the region is an asset, international experiences is an asset.
  • Extensive experience in best practice financial management of a company, desirably a financial institution.
  • Experience working for the “big 4” audit firms is an asset.
  • The individual requires highest standards of attention to details, strong analytical skills and knowledge of accounting, financial and taxation standards and appropriate software.
  • Proven experience with ALCO.

Knowledge and Skills

  • Demonstrates knowledge of IFRS Standards specifically those relevant to Financial institutions including but not limited to IFRS 9 and IFRS 16, and the Conceptual Framework.
  • Strong knowledge of Financial Management principles.
  • Strong command of accounting software.
  • Risk Management.
  • Knowledge of Commercial orientation / business acumen.
  • Tax Planning.
  • Managing performance of team.
  • Planning and organizing skills.
  • Decision-making skills.
  • Negotiation, influencing skills.
  • Excellent Analytical and Reporting skills.
  • Strong Communication skills.
  • Strong command of Microsoft suite.

Language Skills:

  • Fluency in English required.
  • Knowledge of Russian and Tajik preferred.

Travel requirements

  • Availability to travel 40% of the time.

Physical Demands

  • Ability to travel in economy class when traveling by air or rail.

How to apply

Interested candidates can apply in the Careers section via the link https://www.fincaimpact.com. Only online applications will be considered. The deadline for accepting applications is April 9, 2021.

Read More

Finca Объявляет вакансию

Объявляет вакансию

Оператора телемаркетинга информационно – справочной службы

ООО МДО ФИНКА предоставляет микро кредиты и финансовые услуги предпринимателям малого бизнеса в 25 регионах Республики Таджикистан и планирует активное расширение деятельности и регионального присутствия, а также внедрение новых банковских продуктов. ООО МДО ФИНКА является членом международной сети FINCA Impact Finance (г. Вашингтон, округ Колумбия, США), в которую входят 20 микрофинансовых учреждений и банков, расположенных по всему миру. ООО МДО ФИНКА ищет ОПЕРАТОРА ТЕЛЕМАРКЕТИНГА ИНФОРМАЦИОННО – СПРАВОЧНОЙ СЛУЖБЫ, для работы в Головном офисе в г. Душанбе.

Основные обязанности:

  • Инициация продажи кредитов по телефону, следуя четким правилам и процедурам компании;
  • Приём и обслуживание телефонных звонков от текущих и потенциальных клиентов, по услугам и продуктам компании;
  • Консультирование потенциальных клиентов о кредитных продуктах Общества, выявление потребностей и предложение кредитного продукта, отвечающего заявленным требованиям;
  • Прием жалоб и предложений от клиентов и сотрудников, своевременное доведение информации до Руководства Общества;
  • Сбор информации о потребительском спросе;
  • Проведение опросов клиентов, согласно внутреннему перечню исследований;
  • Ведение электронной базы данных по внутренним исследованиям.

Требуемые квалификации:

  • Среднее специальное/высшее образование;
  • Знание этики делового общения;
  • Обладание навыками продаж;
  • Навыки работы на компьютере (MS Office);
  • Навыки ведения телефонных переговоров;
  • Знание таджикского и узбекского языков обязательно, знание русского приветствуется;
  • Честность, надежность, пунктуальность и аккуратность;
  • Опыт работы в банковской сфере или микро – финансовых организациях приветствуется.

Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование.

Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 1 апреля 2021 г. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр «Сайёр» или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323

ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.

Спасибо за интерес к нашей Компании!

Read More

Ежегодное общее собрание членов АМФОТ

12 марта 2021 года состоялось ежегодное общее собрание членов Ассоциации микрофинансовых организаций Таджикистана. На данном мероприятие из числа 45 членов Ассоциации, приняли участие 42. Кроме этого приняли участие представители Национального банка Таджикистана.

Членам АМФОТ предоставили информацию о деятельности Ассоциации за отчетный период, отчет о деятельности учебного центра АМФОТ и ревизионной комиссии.

Со вступительной речью на собрании выступил Председатель Совета директоров АМФОТ  Маюнусов Ф., а также он предоставил отчет о деятельности Совета директоров АМФОТ за 2020 г.

С результатами проведенной ревизии финансовой деятельности АМФОТ и ЦОМТ  перед  участниками общего собрания  выступил  член ревизионной комиссии Тешаев С.

Исполнительный директор  АМФОТ  Фаттидинова З.Б. выступила с презентацией  по  результатам деятельности АМФОТ за 2020 г.

Также,  отчет о деятельности Учебного центра за 2020 год был кратко  предоставлен участникам встречи исполнительным директором  ЦОМТ  Ибрагимовой Г.

Также членам АМФОТ предоставили информацию о своей деятельности МКФ ” Фонд рефинансирования”. Со вступительной речью выступил Директор фонда Рахмонзода Шариф, а также финансовый директор фонда Саъдуллоев Диловар ознакомил присутствующих с условиями кредитования.

По вопросу об утверждении Стратегии развития АМФОТ на 2021-2023 годы и Матрицы мер выступила Исполнительный директор Ассоциации Фаттидинова З.Б. и предоставила краткую информацию о двух документах членам Ассоциации.

Read More

Тренинг на тему «Валютное регулирование и валютный контроль в кредитных организациях Республики Таджикистан»

Центр Обучения и Развития Микрофинансирования Таджикистана (ЦОМТ) при АМФОТ 27 февраля 2021 года провёл тренинги в городе Душанбе и в городе Худжанде на тему «Валютное регулирование и валютный контроль в кредитных организациях Республики Таджикистан» На тренинге рассматривались Инструкции НБТ, касательно валютных операций, а также порядок и процедуры уведомления Национального банка Таджикистана юридическими и физическим лицами-резидентами Республики Таджикистан, в том числе уполномоченными банками, об осуществлении валютных операций, связанных с движением капитала. Цель тренинга: расширение знаний в области ведения валютных операций в деятельности кредитных организаций, нормативно – правовых актов, регулирующих валютно-обменные операции. На тренинге рассматривались: – Инструкция №204 «О порядке осуществления переводных операций физическими лицами без открытия банковских счетов»; – Инструкция № 211 “О порядке осуществления обменных операций с иностранной валютой”; – Инструкция №223 «О порядке уведомления об осуществлении валютных операций, связанных с движением капитала»; – Функции и обязанности кредитных организаций по выполнению требований нормативных актов, регулирующих валютно – обменные операции; Тренером в городе Душанбе выступил Абдулкайси Саидджаббор, начальник отдела валютного контроля Управления международных ресурсов и курсовой политики в Национальном банке Таджикистана. В городе Худжанде тренером выступила Каримова Кумри, эксперт с многолетним опытом работы в региональном отделении Национального банка Таджикистана г. Худжанде.

Read More

Круглый стол с участием представителей неправительственных организаций и гражданского общества.

26 февраля 2021 года в учебном центре Ассоциации микрофинансовых организаций Таджикистана состоялся круглый стол с участием представителей неправительственных организаций и гражданского общества. Также на встрече приняли участие специалисты департамента финансового мониторинга Национального банка Таджикистана, представители Министерства юстиции Республики Таджикистан, Представитель Налогового комитета и Министерства финансов. Целью данного мероприятия является вовлечение гражданского общества в процесс разработки рекомендаций по вопросам принципов, подходов и международных стандартов в сфере противодействия отмыванию денег и финансировании терроризма через повышение потенциала, сбора мнений и разработку соответствующих рекомендаций. Проект финансируется Институтом “Открытое общество” Фонд Содействия – Таджикистан. По итогам общественных дискуссий разработанные рекомендации будут оформлены и подготовлены для подачи рекомендаций в постоянно действующую межведомственную комиссию по ПОД/ФТ/ФРОМП.

Read More